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辞职了社保自己怎么交,辞职后社保几天能停止?
社保就是社会保险,是我国的基础保险制度,现在国家也要求了用人单位必须要为公司员工缴纳社保,缴纳费用由公司和员工支出,员工支出的部分将直接在工资中扣除,若是辞职后要怎么交社保呢?社保断交几天会停止呢?
辞职后公司将不会再为离职员工缴纳社保,个人可以携带身份证到当地社保局缴纳,个人只能缴纳养老保险和医疗保险,另外生育保险、工伤保险、失业保险、住房公积金都必须要要通过公司才可以缴纳,个人缴纳的两险费用将全部由自己承担。
社保断交后的影响:
养老保险
属于累计制度,断交不会存在很大影响,国家规定了职工需要缴纳满15年,在办理退休手续后就可以领取到养老保险金。断交保险会减少个人养老账户的总额,从而也会影响到领取到养老金的金额。
医疗保险
断交是很严重的,不能断交超过3个月,在这三个月时间内是可以享受到医疗保障的,超过三个月将不会提供医疗保障,再次入职后,需要连续缴纳满6个月社保才可以享受医疗保险提供的保障。
生育保险
每个地方生育保险制度都不同,比如北京就需要连续缴纳9个月才可以享受生育津贴,医疗待遇,具体需要咨询当地社保局。
工伤保险
离开公司就不再提供工伤保险保障。
失业保险
在离职前需要连续缴纳满12个月才可以在非自愿辞职后领取到失业保险金,断缴影响不大,但是最终领取失业保险金月数跟缴纳年限有关。
住房公积金
累计缴纳满6个月就可以使用住房公积金贷款买房,断交影响不大,对住房贷款额度有影响。
所以说,辞职后在找工作期间尽量到社保局缴纳医疗保险和养老保险,断交时间也最好不超过3个月。
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