目前,延迟退休年龄已经是势在必行的问题。国家将根据人口的特点稳中求进,逐步推行退休年龄延迟的政策。
最近,延迟退休的声音已经喊了好几年了,人社部也表示,延迟退休是必然趋势,而关于延迟退休,每个人的看法都是不同的。目前,我国女性年满50周岁、女干部55周岁,男性60周岁就能够退休安享晚年生活。延迟退休对哪些人影响最大呢?
首先,普通工人比较关心延迟退休年龄的问题。因为很多普通的工人主要是靠体力劳动挣钱,如果退休年龄推迟,那么他们很有可能在50岁以后基本丧失了高强度劳动的能力,很难再就业挣钱养家,就会面临着失业的风险。而且就对于普通身患疾病的员工来说他们已经无力再次劳动,因此会给他们的生活带来很多的困难。
在企事业单位经济物力方面,按照相关规定单位不能辞退老年龄员工,但是如果工作没有热情、效率低下就会给单位造成很大的经济损失和人才储备的流失。
工作在国家机关的公务员,他们收入稳定,而且在工龄上涨的同时养老金也会随之上涨。对于他们来说延迟退休年龄是利弊相存的,但利大于弊,因此很多公务员选择支持延迟退休年龄的实行。
对于技术性比较强的工作人员来讲,技术是一门绝活,不论老少技术性强的人容易找到工作,不存在失业的风险,所以延迟退休年龄对于技术性强的人员来说没有很大的影响。
对于领导干部人员来说,延迟退休年龄更有利于发挥自己的工作的余热,所以也是很赞成延迟退休年龄的做法。
退休养老关系到人民大众的集体利益,需要根据实际情况制定相应的措施。在退休后人们最关注的是退休金,在这方面国家也会具体完善相应的法律法规保护人们退休后的合法权益。随之人口老年化的加重,延迟退休年龄已经是势不可挡的趋势,不过也需要根据社会现实制定相应的政策。
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