2020年灵活就业人员如何减免社保？

2020年受疫情影响，市场经济不景气，许多行业都出现了经营困难，国家为了缓解企业压力推出了一系列辅助措施，阶段性减免社保政策就是其中之一，此项政策是针对企业推出的，个人不在减免范围内，不过针对灵活就业参保者，国家也有退出社保补贴，下面我们就一起来看看2020年灵活就业人员减免社保政策。

随着社保的不断推广，参加社保的人越来越多，除了上班族外，很多灵活就业人员为了让自己退休后可以领取养老金，也参加了社会保险，灵活就业人员可以在户籍所在地参加职工基本养老保险和基本资料保险两个险种，每月缴费是=社保缴费基数*缴费比例，其中社保缴费基数为当地平均工资的60%-300%，养老保险的缴费比例为20%，医疗保险的缴费比例为10%，这样算下来，每月社保费用至少大几百，对于部分就业困难人员来说，以灵活就业身份参保的压力还是比较大的，所以国家针对就业困难的灵活参保人员也推出了社保减免政策，灵活就业人员社保减免政策其实就是大家所说的4050社保补贴政策。

4050社保补贴政策是针对以灵活就业身份参加社保的就业困难人群推出的补贴政策，要想领取4050社保补贴，需要满足两个条件，一是年龄符合要求，女女性灵活就业参保着需要年满40周岁，男性灵活就业参保者需要年满50周岁，二是属于灵活就业困难人员。各地社保补贴政策略有不同，有的地区实行的是4959社保补贴政策，也就是女性年满49岁，男性年满59岁即可领取社保补贴。

灵活就业社保补贴标准一般不超过当年社保缴费金额的三分之二，一般情况下，社保补贴最长领取期限为3年，享受补贴者需要连续三年申请补贴，如果中断申请，那么视为参保者自动放弃补贴。如果是即将要退休的参保人员，那么可以延长补贴至退休，最长申领期限不可超过5年。

总的来说，灵活就业人员可以享受的社保补贴政策为4050社保补贴，不同地区4050社保补贴条件有所不同，如果想要领取社保补贴，那么建议咨询当地相关部门，提前了解清楚领取补贴的条件及流程，以便大家更顺利的领取补贴。