工伤一次性补偿金会计分录
康波财经

计提时:

借:生产成本/销售费用/管理费用(入职工对应的相关费用)

贷:应付职工薪酬

支付时:

借:应付职工薪酬

贷:银行存款或现金。

工伤职工距法定退休年龄超过5年(含5年)的,应当支付全额的一次性工伤医疗补助金和伤残就业补助金。不足5年的,每减少一年扣除全额的20%,但最高扣除额不得超过全额的90%。工伤职工达到退休年龄或办理退休手续的,不享受一次性工伤医疗补助金和伤残就业补助金。

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